Ciao Sara,

Diciamo che io non posso saperlo, non per ogni azienda.
Il modo migliore per rispondere a questa domanda è chiederlo all’azienda stessa.
Prova a chiedere loro quali requisiti richiedono per fare il lavoro che sogni. Oppure guarda i profili che fanno già quel lavoro: che percorso hanno fatto?
Inoltre: ti riterresti già in grado di fare quel lavoro con le tue doti attuali o pensi ti manca qualcosa?
Perché se non sei tu la prima convinta di poter far il lavoro che sogni e di avere i requisiti necessari, allora difficilmente riuscirai a convincere il tuo “datore di lavoro” in un colloquio.

In bocca al lupo,

R

Ti ringrazio.
Diciamo quindi che anche per una crescita professionale all’interno dell’azienda il dottorato risulta indispensabile, oppure ho capito male?
Grazie ancora.

Ciao Sara,

Quello che penso tu voglia fare è dirigere una particolare linea di ricerca all’interno dell’azienda.
Per spiegarci, se l’azienda ritiene profittabile un particolare medicinale appena brevettato, tu vorresti essere quella che dirige gli esperimenti, dicendo quelle che dovete fare per capire se il farmaco è utile o meno.
Se è questo quello che cerchi, direi non solo che il PhD è indispensabile ma che lo sarebbe anche un post-doc, alle volte.

Se invece ti piacerebbe solo fare ricerca, ovvero eseguire praticamente l’esperimento che un “direttore dello sviluppo” ti assegna, allora puoi continuare a lavorare in azienda.

Esistono dottorati in collaborazione con aziende, ma non sei obbligato a farlo così’ per finire in un’azienda. Le aziende vogliono persone che hanno dimostrato di esser in grado di guidare linee di ricerca (tramite un PhD ed un Postdoc) per scegliere i direttori del settore ricerca.

Spero di esserti stato utile.

Per altre domande, magari più’ specifiche, puoi scrivermi privatamente su rocco.stirparo@gmail.com

In bocca al lupo per tutto,

R

Crepi il lupo e grazie mille Rocco.
Apprezzo tantissimo il tuo suggerimento e cerchero di fare del mio meglio.
Un saluto
Marco

Ciao Marco,

La tua domanda è molto interessante ma purtroppo non saprei risponderti.

Da quel che so, a differenza di quel che si pensa, per le posizioni più’ importanti le aziende preferiscono persone che abbiano già’ i titoli accademici (anche il post-doc, non solo il dottorato).

Percio’ direi che ovviamente il dottorato vale, ma a volte non è abbastanza per quello che cerchi. Dimostrare con un post doc di essere in grado di gestire un progetto di ricerca da solo (col Dottorato sei seguito solitamente) ti da più’ chances di trovare una posizione più’ altra.

In bocca al lupo

Rocco

mi chiamo Marco e sono un dottorando in biologia molecolare presso l’Universita di Newcastle (Regno Unito) e faccio ricerca sul tumore al seno.

Sono particolarmente interessato al punto numero 3 dell’articolo in cui viene discusso che la minima percentuale dei dottorandi raggiunge il ruolo di professore mentre la maggiorparte finisce in azienda.

Io sono all’ultimo anno del mio dottorato e successivamente voglio trovare un lavoro in azienda (biotech, farmaceutica, agroalimentare e qualunque altra implichi la biologia). Specificatamente vorrei raggiungere un ruolo da product development scientist.

Sapete per caso quali sono aziende in Italia che cercano/assumo dottorati e che sopratutto facciano valere il fatto che sia in possesso di un dottorato di ricerca, per giunta ottenuta in una universita abbastanza prestigiosa?

Grazie mille

Ciao Danila,

All’estero non sempre ci sono concorsi; anzi, il più’ delle volte, sono i prof a sceglierti ed a metterci la faccia.
Quindi il tutto dipende da come sai venderti e da quanta passione e voglia sai dimostrare.

In che anno sei?
Se vuoi altri consigli, mi servono info più’ dettagliate. Puoi scrivermi in privato a: rocco.stirparo@gmail.com